智联等招聘网站靠谱吗？

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题主是打算换城市吗？如果已经下定决心去另外一座城市找工作。无论是否要从网上投简历。都会去目的城市。毕竟。大多数企业都需要面试。如果入职也要在当地工作。智联等网站靠不靠谱。这是一个很大的问题。

所谓靠谱。就是招聘网站上的企业是否真实存在。招聘信息是否真实有效。

说到这个。不得不提。现在的招聘网站水准确实有待提高。比如前些天炒得沸沸扬扬的李文星事件。BOSS直聘背了锅。虽说它不是直接凶手。却着实起到了帮凶的作用。这也暴露出互联网招聘的漏洞。你不知道坐在你对面的面试官。到底是什么身份。有何目的。

另外。就连老牌的招聘岗站。X忧。X联。也由于业绩压力。招聘信息质量明显下降。通常是职位万年不更。常年霸占首页的是培训机构或者虚假信息。

即使招聘信息是真实的。用人单位也有待考察。

有许多公司。并不真正缺少人员。只是为了完成招聘任务而常年挂着某职位。公司对招聘部门有任务量的考核。因此。不管你是否适合这个岗位。只要有简历投递。招聘部门便会马上与你联系。通知你前来面试。当你千辛万苦地前来面试。用人单位又会以各种理由拒绝掉你——而有些理由明显是在初步筛选简历的时候就能够确定用与不用的。这样对用人单位来说最多损失一个下载简历的成本（如果是包月或者包年的。这个成本几乎为0）。但对于求职者来说。就损失巨大了。

因此。看网络招聘是否靠谱。更重要的。是要从用人单位考察。在面试之前先了解清楚基本情况。以免不必要的折腾。这个事先了解清楚。包括但不限于。营业执照。公司地址。主营业务。以及网上的评价。如果运气不好。就会像李文星一样。不但没有得到一份理想的工作。还把年轻的生命断送了。

互联网招聘大部分还是靠谱的。例如我前面提到的X忧。X联。总有真实的岗位确实需要人来弥补岗位的空缺。并且招聘网站也是现在公司招聘和求职人员的一个主要渠道。在人力和时间上节约了不少成本。

至于处在风口浪尖上的BOSS直聘。就我自己的体验。非常不好。

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以下回答来自上啥班用户互动留言

你觉得哪靠谱？

你哪里得来的招聘需求。挨个公司走么？

是没用过这种网站找工作么？

想找的工作是什么样子的？

关于招聘网站

对于招聘网站产生的疑问。遇到最多问我的问题就是如何辨别招聘公司靠谱么？我想说的是招聘网站只是一个提供企业招聘和求职者求职的平台。相当于桥梁作用。当然如果你经常使用这些网站。你自己就会对这些网站有些判断。这些网站所针对的求职群体和企业群体也是有所差别的。

说到这想简单的带你了解一下目前比较大的招聘平台：

智联。主要针对现代都市的白领。里面的企业是小型、中型、大型。中小型居多。这也要分地区。智联主要是占领北方市场。相反前程无忧是主占南方市场。所以在选择去哪个城市时。可以选择不同的招聘软件进行求职。

58同城。主要是针对中低端。这里的招聘信息可谓之广、之大。同样需要求职者自身去辨别公司靠谱程度的比率较大。

目前招聘网站兴起很多。例如：拉钩网、Boss直聘、店长直聘、脉脉、斗米等等。但是目前我觉得比较有特色的是“上啥班”。为什么这么说。上啥班正好是可以为该问题的提问者这类求职者提供一定的参考。他们主要是通过视频的方式让求职者了解招聘企业。包括公司环境、企业文化、企业介绍等等。会有公司负责人带你走进公司。让求职者有一个更直观的判断。提高了求职效率；另一方面求职者通过视频的方式介绍自己。企业也会通过此对你有一个初步了解。可以说这样的方式提高了招聘和求职的效率。

个人意见。仅供参考。

靠谱问题

找工作就是下一场旅行。需要你去抉择。当今社会早已进入互联网时代。同时也更加需要我们去有更多的判断力和警惕性。现在很多网站都会在一些岗位介绍下面有一些提示。大致是关于“以担保或任何理由索取财物。扣押证照。涉嫌违法。请提高警惕”类似相关的。大部分人可能会选择忽视。更多的注意力放在了岗位介绍、薪资等等上面。这说明什么问题。就是说是否真的靠谱90%需要我们自己去真正的了解。主要方式有查找企业的公司介绍信息、工商信息、信用信息。亦或者通过一些社交平台询问该公司怎么样、通过面试真正去更直观的了解。通过这一系列的调查下来。自身就会有判断了。如果说这些你都不会。或者不知道怎么做可以让身边的家人或朋友给你一定的建议。面试的时候也可以带朋友过去。

工作地点问题

我的建议是想好去哪个城市工作就去哪个城市找工作。毕竟一次就成的概率还是少数。找工作就像找对象。对眼了才会选择不是。毕竟这样面试也方便。

最后的话总结一下就是招聘网站都是一个平台而已。最重要的判断还是需要你去衡量。看你想找哪种类型的工作。再去选择平台会更好。祝你找到靠谱、理想的工作。

以上

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其他观点：

其他的招聘网站我不清楚但是说到智联招聘我认为还是靠谱的。因为我亲身体验过。实地考察过让我用的放心。了解的也特别放心。每天公司有好多员工会去监督这些企业的情况。也会和你进行考察了解你入职后的情况到底怎么样。是不是和他们发布的一样。我一直认为大品牌我们用的放心。而智联招聘在招聘行业里一直是龙头企业。是知名的企业品牌我认为我自己信得过智联招聘。不知道你们是不是信得过。

其实看到这个题目我就可以保证的回答智联招聘我很信得过。而且靠谱。怎么说了你是招聘方你在智联招聘上花钱去招聘人员了。那么你不会选择突然不招聘了。那么你白花那么多钱干什么是不是。然后你把钱已经交给智联招聘了就是你是虚假广告你也不会把钱带着跑了吧。

那么你会问智联招聘网站上面的招聘信息靠谱吗？我的答案是不确定为什么不确定了。你不是口口声声说智联招聘很强很信得过吗？其实原因很简单的。在我接触的网站来看。不管是名气很大的还是一般的。都没有敢说100%没有虚假信息的。因为这个是很难控制的。尤其是对于现在的大多数招聘网站来说。他们主要是靠企业的广告费用盈利。一旦企业给钱。有营业执照。基本都可以做上广告。

其实靠不靠谱我们要看这个企业地址存不存在。可以上天眼查去查查这个企业这几年的情况上面都有很详细的展现。电话或者在线沟通的薪资福利和面试以后承诺的薪资福利是否一致。其实没有百分之百的靠谱我们要自己留个心眼的。

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