单位已经购买了六险两金,还需要购买保险吗？

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这个问题就相当于“大冬天穿了秋衣秋裤还需要穿羽绒服吗？”六险两金。福利好的公司可能交的多点。相当于加了绒的秋衣秋裤；交的少的。就是不加绒的。说到底。在应对重大疾病或者生病危险时。一样是九牛一毛！况且。谁还能一辈子待在一家公司。就算我们想。还得看公司能否存活那么久。公司是否一直愿意雇佣我们。。。

六险两金。六险：养老保险、医疗保险、失业保险。意外保险。工伤保险。生育保险。 两金： 住房公积金。企业年金。企业年金。是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上。自愿建立的补充养老保险制度。是多层次养老保险体系的组成部分。由国家宏观指导、企业内部决策执行。但凡是上升到国家层面。肯定是要惠及普罗大众的。这也决定了它没办法给每一个人提供不限量的医疗报销和养老保障。其实就相当于是冬天的秋衣秋裤。不至于我们老百姓裸奔这么难看而已。

趁自己还身体健康的时候。抓紧时间为自己配置一些适用的商业保险吧~~

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老虎君身边有一些人对购买保险抱有非常抵触的情绪。也不清楚什么原因。但是事实上商业保险对每一个家庭可以说都是很重要。

先说说六线二金。六险两金指的是：养老保险、医疗保险、失业保险。意外保险。工伤保险。生育保险。 住房公积金。企业年金。这些都属于社保方面的内容。社保在使用的时候。往往会有很多的限制。比如额度限制。报销限制等等。社保虽然在一定程度上对一些人有了基础的保障。但是如果遇到重大疾病或者意外的话。其效用还是不及商业保险的。

商业保险都是一些保险公司所推出的。分为很多种类。就拿与社保相关的疾病方面的保险来说。一般根据你所投保的种类有不同的保额。如果一个家庭中的主劳动力因为意外或者疾病丧失劳动能力。社保虽然会有一定的报销。但是这个家庭可能就会陷入一种非常窘迫的局面。但是假如说购买了商业保险。那么较高的保额会保障这个家庭一段时间的正常生活。当然这个保险种类的选择因人而异。选择自己合适的才是最重要的。

其他观点：

你好。谢邀

之前一直是五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险。工伤保险。生育保险。 住房公积金。后来为增加劳动者的保障。改革后为六险两金。分别增加了意外保险和企业年金两项。保障内容增加了。可依然是只提供了最为基础的保障

健康险中大致分为四种：医疗险、意外险、重疾险、寿险。不仅仅是名字不同。重要的是保障内容不同。功能不同。所应对的风险也不同

社保中的医疗险。限制了赔付比例和报销范围。而商业医疗险可以扩充保障范围等

重疾险是为抵御因重大疾病风险导致经济损失而降低生活水平的问题。在我国一场重大疾病的治疗费用基本在二十万起。除却治疗费用。恢复健康期间的误工费、营养费、看护费也是不小的支出。而重疾险正好可以补偿这方面的费用支出。对家庭或是个人都是有必要配置的保障

寿险。分定寿和终身寿险。定期寿险常用于年轻人在面对上有老下有小。有房贷车贷等情况下。作为经济支柱对自己对家庭的保障。如果倒下。不至于降低整体生活水平；终身寿险常用于资产传承等方面的功能

所以六险两金不能代表所有需要的保障内容。对于个人的健康险配置全面。才是对自己对家庭负责的表现

希望能帮到你

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